原标题：东莞在虎门高铁站举办“南粤春暖”大型招聘会（引题）

精确对接 求职者“到站即选岗”（主题）

南边日报记者 龚名扬

为打造“办事稳、东谈主气旺、经济活、职业兴”的新时事，3月17日，2024年“南粤春暖大型招聘会”东莞分会场在虎门高铁站出站口二层广场告成举办。该行为由广东省东谈主力资源社会保险厅主持，广州市、东莞市联办，是本年以来规模最大的公益性招聘行为。

本次招聘会广州、东莞、广西、贵州、湖南、湖北等多会场联动，虎门站与广州南站互动，线上与线下劝诱，遮蔽多地区劳能源资源，聚焦匡助高校毕业生、办事鬈曲东谈主员、他乡务工东谈主员等要点群体办事，为来莞东谈主员灵通办事“绿色通谈”，提供“一站式”办事服务。

记者从东莞市东谈主社局获悉，2024年第一季度东莞举办市内市外以及线上等千般招聘行为339场，同期推出“就莞用”转移办事服务品牌，包括“莞办事”职通车、“派岗到家”零工驿站、“职等你”公交等改革举措，为供需两边提供更方便、高效、实时的服务体验，助力东莞高质料发展。

随即招

高铁站口“到站即选岗”

“主会场诸君一又友，‘双万’东莞，南粤春暖，咱们目下交通和东谈主流很密集的东莞虎门高铁站，让大家‘到站即选岗’！今天虎门高铁站线下有64家企业、提供了6500多个岗亭，有普工，有技工，更有零工的岗亭，宽容大家到虎门，到东莞，到大湾区来！”3月17日本日，东莞东谈主力资源和社会保险局局长陈智武通过直播连线向主会场先容了东莞分会场的行为情况。

本年春运时期，虎门高铁站客运量达318.5万东谈主次，客流保捏高位起程点，创积年春运客流量新高。东莞东谈主社部门借助虎门高铁站的“流量”，以“出闸即招工，到站即选岗”的改革理念，集方便、高效于一体，通过一系列尽心打算的行为区域和方法，为求职者和企业精确对接穿针引线，让招工、办事“快东谈主一步”。

据了解，本次招聘会线下集聚了信义玻璃控股有限公司、伟易达（东莞）电子家具有限公司、广东银禧科技股份有限公司等近80家企业参会，其中有15家更是前去广州南站“抢东谈主”。参与招聘企业涵盖专精特新、智能制造以及高端服务等稠密规上企业、上市企业、倍增企业、产教评链主企业。

相较于以往招聘会，本次除了传统招聘区，现场还设有“就莞用”纵贯车、职业请示区、“零工商场”“东莞云聘”直播区等，知足纯真办事和临时用工需求。

在虎门高铁站一楼“零工商场”区域，求职者不错快速了解到千般短期、兼职、临时使命契机。“零工商场”丰富了东莞办事服务内涵，知足企业临时用工和工作者纯真办事的需求，无疑是本次招聘会的一大亮点。

东莞市东谈主社局方面暗意，本年节后用工总的趋势是：总量趋稳、结构向高、料理向优、保险有劲。东莞企业对普工的需求在变化，对东谈主才的需求在急剧增大，各企业愈加凸起与土产货、外地院校建造精确、长效的东谈主才运送机制。

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看望数据露馅，2024年春节后全市企业用工需求16.32万东谈主，普工需求下落较多，企业对时期料理东谈主才需求同比增幅较大，技工需求同比飞腾25.12%，料理过火他东谈主员需求同比飞腾103.25%。

“咱们积极叮嘱本年的用工需求，因为较着嗅觉到虚耗电子行业迎来周期性追念，国际虚耗复苏可能性增大，在外部经济大环境配景下，东莞经济将会进一步升温，办事用工需求将迎来较旺的年成。”该局郑重东谈主说。

提恶果

云聘直播带岗“周周招”

招聘会的“东莞云聘”直播区，则充分诳骗数字化技能，将稠密优质莞企、热点岗亭搬上直播间。通过直播来进一步增多企业招聘遮蔽面，亦然东莞企业本年节后招工揽才的舛误技能。

本日，伟易达（东莞）电子家具有限公司、广东华智睿联电子科技有限公司、东莞市雄林新材料科技股份有限公司、信义玻璃控股有限公司和正为精密塑胶有限公司的代表参与直播带岗，通过直播和走播的步地，驾临直播间与求职者进行互动，为不可到现场的求职者架起云表求职桥梁。

直播间内，各企业代表先容了公司概况、企业文化，密致解读了招聘职位条件以及福利待遇等情况，并现场回复了不雅众残忍的各式问题。同期，主捏东谈主还针对要点群体的办事需求提供了全面的办事战术解读。

东莞市东谈主社局联系郑重东谈主暗意，直播既能让求职者实时了解岗亭信息，与企业实时相易互动，又能实时送达电子简历，已矣从了解岗亭到肯求职位的“一站式”服务，极地面提高了招聘遮蔽面和求职恶果。

初次参与“东莞云聘”直播的伟易达（东莞）电子家具有限公司车间工程师赵向昆说这既弥留又有极新感。“直播更契合当代后生求职者的需求，为企业和东谈主才两边取舍带来了一条新的渠谈。”他说，公司通过这次直播收到了不少简历，还有求职者预约第二天就前来口试。

东莞市雄林新材料科技股份有限公司行政司理胡锋对这次招聘行为赐与了很高评价，该公司也正在取舍直播步地招引后生东谈主才。这次在虎门高铁站开展的大型招聘会，东谈主流量和影响力倍增，BetCris“我嗅觉是积年参预招聘会最多的一次。”胡锋说。

连日来，东莞市东谈主社局辘集各镇街东谈主社部门紧锣密饱读开展直播带岗行为，为企业和求职者搭建一个高效、方便的对接平台，擦亮东莞云聘“周周招”办事服务品牌。

3月13日，本月第四场直播带岗行为，2024年“莞铜云聘日”铜仁碧江区直播专场在东莞云聘大厅举行。本次行为提供优质岗亭21个，东谈主才需求数目206东谈主次。90分钟的直播，围不雅东谈主数超9500东谈主次，累计收到简历358份。

3月12日，“揾工在东莞”直播探企专场，手脚东莞首场直播探企行为，告成燃烧在线求职者温煦。90分钟的直播，围不雅东谈主数高达40094东谈主次，收到简历173份，创下东莞直播带岗以来的不雅看新高。

3月7日，东莞云聘大厅区分举办了两场直播行为，提供岗亭25项，东谈主才需求307东谈主次，招引了普遍对具体行业感意思的求职者。据统计，本日，两场直播行为围不雅总东谈主数超一万东谈主，共收到300份简历，不仅普及招工恶果，也提高了匹配的精确度。

本年3月以来，东莞云聘“周周招”开展直播带岗共4场，服务用东谈主单元10家，提供优质岗亭70个，对接东谈主才需求970东谈主次。“东莞云聘后续将捏续发力开展不同类型的直播带岗行为，已矣‘周周招’，全年开展60场直播，开设不同类型直播专场，遮蔽不同业业、劳务配合地区。”该局郑重东谈主说。

谋改革

普及招聘精确度及办事体验

本年节后举办的招聘会，东莞市东谈主社局辘集各方力量，发奋提高了对办事供需两边的服务质料。

3月17日举行的招聘会，通过引入“莞办事”职通车，告成拼集业服务从固定场地延长至下层，为来莞发展的求职者和东莞用工企业提供岗亭信息、简历填写、口试预约等招就精确对接服务。

借助“莞办事”职通车，求职者不错查察企业招聘信息，现场填写简历、参与口试预约，而用东谈主单元则概况赶紧得回得当的东谈主才信息。

全体人民共同富裕是中国式现代化的本质特征，区域协调发展是实现共同富裕的必然要求。

与此同期，行为主持方辘集虎门“莞职导”使命室，配备两位莞职导安分在现场为求职者提供简历会诊、口试技巧、技能普及等专科职业请示服务，从而已矣了从岗亭信息发布到初步应聘的全程办事贴心折务。

求职者张先生感到受益良多，历程莞职导安分的请示，他对我方的简历更有信心。“请示安分给我逐点分析，简历应该如何优化才更能凸起我方的亮点，收货HR的关注，比如不要过于夸大此前的一些使命教育，忠诚以待，着实相告，能力减少改日入员使命后的得当难度。”

此外，“家门口”式群众办事服务区辘集东谈主社、民政、残联、工会、妇联、消防等东莞多部门现场提供办事保举、战术筹谋、医疗保险、消防安全等群众服务，助力深广求职者和企业已矣精确办事和高效招工，让办事服务愈加靠拢需求，已矣“零距离”服务。

劝诱当代求职者的怜爱，招聘会还为群众办事服务行为改革融入多元元素，打造了一场“嘉年华”式的求职体验。求职互动区设集章打卡游戏，让求职者在粗糙直快的氛围中了解岗亭信息，送达满意岗亭的同期，赢取各式小礼物，增多了求职的意念念意念念性和期待感。

来自广东改革科技职业学院的杨同学是第一次在招聘会现场构兵到这种“嘉年华”，“内部奖品好多，比如说盲盒，还有一些偶而奖品，还不错参预大型相片墙，留住我方来过的图章，昔日没见过这种互动性的方法，嗅觉很极新”。让他印象真切的还有现场的企业岗亭汇总墙，“就像在藏书楼里找我方想要的书相同，左证一定的索引就不错找到我方想应聘的岗亭，很方便。”

据悉重庆时时彩骰宝，东莞东谈主社部门将不竭举办系列行为，并邀请更多学校与企业对接洽谈，提供个性化的办事请示、职业培训等服务，促进高校毕业生、纯真办事东谈主员等充分、高质料办事。同期，也将束缚探索、优化“东莞云聘”线上办事服务平台，开展直播带岗、直播探企等行为，促进企业与求职者精确对接，任重道远稳办事、惠民生、促发展。